Đôi nét về Vietinbank - Ngân hàng thương mại giữ vai trò chủ lực, trụ cột nền kinh tế Việt
Ra đời từ năm 1988, Ngân Hàng TMCP Công Thương Việt Nam (VietinBank) đã trải qua hành trình dài để trở thành một trong những ngân hàng thương mại hàng đầu đất nước. Đặc biệt, năm 2023, VietinBank lần thứ 5 liên tiếp lọt vào TOP 300 Thương hiệu Ngân hàng giá trị nhất thế giới theo bảng xếp hạng của Brand Finance - hãng đánh giá và xếp hạng thương hiệu hàng đầu thế giới - với vị trí 171, tăng 13 bậc so với xếp hạng năm 2022; Giá trị thương hiệu của VietinBank năm 2023 được Brand Finance định giá 1,3 tỷ USD; Chỉ số sức mạnh thương hiệu là 82.13 và xếp loại AA-.
| TráiGiữaPhảiXóa |
 |
| VietinBank tiếp tục lọt TOP 300 thương hiệu ngân hàng có giá trị nhất thế giới theo Bảng xếp hạng của Brand Finance đồng thời đạt TOP 10 thương hiệu giá trị nhất Việt Nam với giá trị thương hiệu đạt 1,3 tỷ USD |
Sở hữu quy mô doanh nghiệp lớn, cùng nhiều cơ sở, chi nhánh và đội ngũ nhân viên hùng hậu, đông đảo với gần 23.000 cán bộ nhân viên, để có thể đạt được thành công, và vị thế lớn mạnh như ngày hôm nay, ngân hàng đã trải qua nhiều gian khó. Một trong số đó là vấn đề đào tạo nhân sự sao cho chuyên nghiệp, sao sát và mang lại hiệu quả cao. Hiểu rõ tầm quan trọng của đào tạo, trường đào tạo và phát triển nguồn nhân lực Vietinbank trong suốt quá trình phát triển của mình luôn không ngừng tìm kiếm những giải pháp học tập, đào tạo nhân sự hiệu quả. Tuy nhiên, trước khi đạt được những kết quả tốt đẹp trong đào tạo như ngày hôm nay, đối tác của Trí Nam cũng đã kinh qua nhiều vấn đề “mãn tính” trong đào tạo nhân sự của nhiều ngân hàng lớn trong và ngoài nước.
Cái khó trong đào tạo nhân sự của các ngân hàng lớn
Trong bối cảnh chuyển đổi số diễn ra mạnh mẽ, trung tâm đào tạo trực tuyến VietinBank nhận thấy nhiều thách thức lớn xuất hiện trong việc duy trì và nâng cao chất lượng đào tạo nhân sự trên toàn hệ thống, dù đã có các trung tâm đào tạo. Việc truyền đạt kiến thức và kỹ năng mới cho hàng chục nghìn cán bộ, đặc biệt trong một môi trường làm việc luôn thay đổi, là một nhiệm vụ không hề dễ dàng. Các vấn đề phát sinh bao gồm khó khăn trong việc tiếp cận tài liệu học tập, sự thiếu đồng bộ trong phương pháp đào tạo, và sự hạn chế trong tương tác giữa người học và giảng viên.
| TráiGiữaPhảiXóa |
 |
| Trong bối cảnh môi trường kinh doanh biến động, áp lực cạnh tranh cao, hoạt động đào tạo nâng cao chất lượng nhân sự trở thành lợi thế cạnh tranh quan trọng |
Ngoài ra, số lượng nhân viên đông đảo, với các chuyên môn, nghiệp vụ tại các cơ sở, chi nhánh khác nhau dẫn đến vấn đề đa dạng nhu cầu học tập của cán bộ nhân viên ngân hàng. Sự đa dạng này khiến các lớp học, các chương trình đào tạo truyền thống có thời gian đào tạo dài với cùng một nội dung không phát huy tối đa năng suất, hiệu quả của quá trình đào tạo lao động của ngân hàng. Dẫn đến trì trệ trong công tác đào tạo, và đánh mất tinh thần học hỏi tiến bộ của nhân viên.
Đây đều là các căn bệnh “kinh niên” trong đào tạo nhân sự tại các ngân hàng lớn, trong đó có ngân hàng Vietinbank. Thấu hiểu không thể tiếp tục để vấn đề này kéo dài, nguy cơ gây ảnh hưởng đến sự phát triển trong tương lai, trường đào tạo và phát triển nguồn nhân lực Vietinbank đã quyết định áp dụng công nghệ, kỹ thuật số vào đào tạo thông qua cú bắt tay hợp tác chiến lược với Trí Nam TMS.
Xem thêm: Ngân hàng đào tạo ra sao?
Trí Nam TMS - Liều thuốc cho các căn bệnh kinh niên trong đào tạo nhân sự ngành ngân hàng
Nhận thấy nhu cầu cấp thiết trong việc nâng cao chất lượng đào tạo, trung tâm đào tạo VietinBank đã lựa chọn Trí Nam làm đối tác chiến lược trong việc triển khai giải pháp E-learning. Trí Nam đã mang đến một trung tâm đào tạo trực tuyến hiện đại, tích hợp hai hệ thống E-Learning và LMS của tập đoàn, giúp ngân hàng VietinBank giải quyết triệt để những khó khăn gặp phải.
| TráiGiữaPhảiXóa |
 |
| Nền tảng E-learning của ngân hàng Vietinbank được phát triển bởi Trí Nam TMS |
Từ việc số hóa hơn 900 bài giảng Elearning (bao phủ toàn bộ các nghiệp vụ chuyên môn) và 350 đầu sách chuyên môn, đến triển khai App học tập trên toàn hệ thống để CBNV có thể học tập mọi lúc, mọi nơi, Trí Nam đã giúp trung tâm đào tạo VietinBank sở hữu một nền tảng học tập linh hoạt, tiện lợi, và hiệu quả. Đặc biệt, Chương trình 21 ngày tự học được ngân hàng triển khai thông qua trung tâm đào tạo trực tuyến đã khơi dậy tinh thần học tập và chủ động nâng cao trình độ của nhân viên trong toàn bộ hệ thống (Nguồn: Báo cáo thường niên 2023, Ngân hàng VietinBank).
“Quả ngọt” gặt hái sau thời gian triển khai hệ thống Trí Nam TMS trong đào tạo nhân sự
Nhờ vào sự hợp tác chặt chẽ với Trí Nam, trường đào tạo và phát triển nguồn nhân lực VietinBank đã đạt được những kết quả ấn tượng. Trong năm 2023, gần 70% số lượt học viên tham gia các khóa học trực tuyến, chiếm 30% số lớp đào tạo trên toàn hệ thống. Điều này không chỉ nâng cao hiệu quả đào tạo mà còn tiết kiệm đáng kể chi phí và thời gian. Tháng 9/2023, VietinBank đã chính thức ra mắt ứng dụng tự học, hình thức đào tạo này đã đánh dấu bước tiến mới trong việc hiện đại hóa quy trình đào tạo cũng như phương pháp đào tạo nhân sự (Nguồn: Báo cáo thường niên 2023, Ngân hàng VietinBank).
Không dừng lại ở đó, VietinBank còn tiếp tục khẳng định vị thế của mình khi được vinh danh trong Top 100 nơi làm việc tốt nhất Việt Nam do Anphabe trao tặng. Thành quả này là minh chứng rõ nét cho chiến lược đầu tư bài bản vào nguồn nhân lực, không ngừng nâng cao chất lượng đào tạo và môi trường làm việc. Việc triển khai hệ thống đào tạo trực tuyến với sự đồng hành của Trí Nam đã góp phần quan trọng vào việc phát triển đội ngũ cán bộ nhân viên, giúp họ không chỉ vững vàng về chuyên môn mà còn sẵn sàng thích ứng với những yêu cầu mới của thị trường.
| TráiGiữaPhảiXóa |
 |
| Top 100 nơi làm việc tốt nhất Việt Nam 2024 |
Với nền tảng vững chắc đã được xây dựng, ngân hàng VietinBank cùng Trí Nam đặt nhiều kỳ vọng vào tương lai. Ngân hàng không chỉ mong muốn duy trì thành quả hiện tại mà còn tiếp tục hợp tác với Trí Nam để đẩy mạnh hơn nữa chất lượng đào tạo. Với chiến lược rõ ràng và sự đồng hành của Trí Nam, chúng tôi tin rằng Vietinbank sẽ tiếp tục dẫn đầu trong cuộc cách mạng chuyển đổi số, xây dựng một đội ngũ nhân sự chất lượng cao, đáp ứng mọi thách thức của thời đại mới với những hình thức đào tạo và phương pháp đào tạo tân tiến nhất.
Xem thêm: VietinBank thuộc Top 3 Nơi làm việc tốt nhất trong lĩnh vực ngân hàng tại Việt Nam 2024
Xem thêm: VietinBank – Kiến tạo giá trị nhân văn trong hành trình phát triển bền vững
